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Factores del proceso de selección que pueden incidir la rotación de personal en la escuela de oficiales y los primeros grados de oficiales del ejercito nacional

dc.contributor.advisorMartín Quevedo
dc.contributor.authorPaola Carolina Patiño
dc.contributor.authorLizeceth Cárdenas Sánchez
dc.contributor.authorCamilo López Rodríguez
dc.date.accessioned2021-08-06T19:15:27Z
dc.date.available2021-08-06T19:15:27Z
dc.date.issued2018
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12962/440
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo identificar qué factores del proceso de selección del Ejército Nacional, inciden en la rotación de personal, así mismo mejorar el proceso de selección teniendo en cuenta las posibles deficiencias del mismo.
dc.format.extentSin Páginas
dc.format.mediumRecurso Electrónico
dc.format.mimetypeApplication/PDF
dc.language.isospa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.titleFactores del proceso de selección que pueden incidir la rotación de personal en la escuela de oficiales y los primeros grados de oficiales del ejercito nacional
datacite.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
oaire.resourcetypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_e19f295774971610
thesis.degree.disciplineEscuela de Ciencias Administrativas y Económicas - Especialización en Gerencia del Talento Humano y Riesgos Laborales
thesis.degree.grantorCorporación Universitaria Unitec
thesis.degree.levelTrabajo de Grado de Especialización
thesis.degree.nameEspecialista en Gerencia del Talento Humano y Riesgos Laborales
dc.identifier.instnameCorporación universitaria Unitec
dc.identifier.reponameRepositorio UNITEC
dc.publisher.placeBogotá
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.ccAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
dc.subject.keywordsSelección de personal
dc.subject.keywordsRotación de personal
dc.subject.keywordsGestión por competencias
dc.subject.keywordsRetención de personal
dc.subject.keywordsMotivación
dc.subject.keywordsSatisfacción del individuo
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.spaTrabajo de grado especialización


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